AYUDAMOS A REDISEÑAR LA NUEVA NORMALIDAD DEL TRABAJO

Soluciones BICG ante el reto de la crisis global

De la resiliencia a la antifragilidad:
Iniciativas para mejorar nuestra forma de trabajar antes, durante y después de la crisis del Covid-19

“La antifragilidad es más que resiliencia o robustez. Lo robusto aguanta los choques y sigue igual;  lo antifrágil mejora”.

Nassim Nicholas Taleb (2012). Antifragile: Things That Gain from Disorder

La crisis del Covid-19, además de la enorme tragedia personal y el muy significativo impacto que está teniendo en nuestra economía, está provocando un profundo cambio en nuestra manera de trabajar, interrelacionarnos y vivir.

Muchos elementos, que durante décadas hemos considerado estables, están ahora experimentando unos cambios sin precedentes.

¿Cómo podemos prepararnos para la nueva normalidad y cómo podemos aprovechar estos cambios para mejorar nuestra organización?

El concepto científico de antifragilidad nos aporta un punto de partida: Debemos aprovechar este momento de volatilidad, incertidumbre, desorden y factores de estrés para crecer.

Desde hace más de 20 años, en BICG hemos ayudado a nuestros clientes a evolucionar de las formas de trabajo clásicas, a las nuevas formas de trabajo.

Y lo hacemos, combinando la experiencia de empleado, la gestión del cambio, la tecnología, los espacios y la comunicación de una manera única: Implementando el trabajo en remoto y el uso de las tecnologías para la colaboración y la transferencia de conocimiento, redefiniendo procesos de trabajo, y trabajando mano a mano con los líderes y gestores de las organizaciones  para llevar la idea del cambio cultural a una realidad en el día a día del trabajo.

En la situación actual, muchas compañías están siendo forzadas a cambiar su forma de trabajar. Ese ha sido el corazón de nuestro negocio durante más de dos décadas. Y esa es la razón por la que estamos ayudando a compañías europeas y latinoamericanas a realizar esta evolución, desde el principio de esta crisis sanitaria.

En BICG hemos desarrollado un plan de acción para ayudar a las organizaciones a superar la resiliencia e iniciar su camino hacia la antifragilidad con el fin de conseguir una ventaja competitiva para la nueva normalidad post Covid-19.

Este reto es multidisciplinar, por lo que sólo abordándolo de forma sistémica e integrando una amplia diversidad de disciplinas, podemos llevar con éxito a las organizaciones hacia la nueva normalidad.

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Company Experience® es una marca registrada de BICG

Fase 1: Fast track para la implantación de teletrabajo

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Fase 2: Continuidad de negocio en modelos de trabajo remoto

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Fase 3: Rediseñando la nueva normalidad

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